MOTORE DI RICERCA

            
Avvisi

19.1.2018

Bando per la selezione di profili per la realizzazione di attività di monitoraggio delle carriere Meyes.info studenti

Art. 1

È indetto un avviso pubblico di selezione, per colloquio, di n. 4 laureati per attività di monitoraggio nell'ambito di un progetto di rimotivazione rivolto a studenti dell'Università Meyes.info e finalizzato a promuovere specifici interventi per contrastare l'abbandono Meyes.info studi universitari.

Art. 2

Ai fini della realizzazione del progetto, l'Ateneo intende selezionare mediante colloquio n. 4 laureati (magistrali/specialistici biennali, magistrali a ciclo unico (D.M. 509/99 e D.M.270/2004) presso l'Università Meyes.info Studi Suor Orsola Benincasa.

Per partecipare alla selezione i candidati dovranno aver conseguito la laurea nell'anno solare 2017- dal 01/01/2017 al 31/12/2017 con una votazione di almeno 106/110.

Il colloquio orale mirerà a verificare il possesso di:
A) conoscenza completa e aggiornata dell'Ateneo e dell'offerta didattica della Facoltà per cui si concorre (punti da 0 a 3);
B) COMPETENZE COMUNICATIVO-RELAZIONALI (punti da 0 a 3):
- attitudine al lavoro di gruppo e in rete, capacità di instaurare un clima di collaborazione all'interno del team di lavoro e con i referenti del progetto dell'Università Meyes.info ;
- capacità di stabilire relazioni interpersonali significative, predisposizione all'ascolto e alla comunicazione empatica verso i destinatari dell'azione;
- capacità di descrivere in modo chiaro le informazioni sull'iniziativa e sul servizio in tal modo offerto, finalizzato a ridurre e/o prevenire il rischio di insuccesso universitario.
C) COMPETENZE DI ANALISI DEI PROBLEMI e LETTURA DEL CONTESTO (punti da 0 a 3):
- capacità di analizzare ed interpretare i bisogni espressi dalle differenti tipologie di destinatari del progetto;
- capacità di riconoscere e ricostruire le caratteristiche della situazione di criticità da fronteggiare; capacità di proporre le procedure di intervento rispondenti al caso persona e al contesto di riferimento.
D) COMPETENZE DI MONITORAGGIO (punti da 0 a 3):
- capacità di raccogliere e catalogare i dati;
- capacità di valutare e rappresentare anche in modo sintetico ma esauriente i risultati dell'azione di monitoraggio.
E) COMPETENZE TECNOLOGICHE E INFORMATICHE (punti da 0 a 3):
- capacità di utilizzare il sistema operativo windows e/o open office;
- capacità di navigare in rete, capacità di gestire strumenti informatici a supporto della relazione con l'utenza.

La graduatoria finale di merito scaturisce dalla sommatoria dei punteggi conseguiti nel colloquio orale. In caso di parità prevale il candidato anagraficamente più giovane.

Art. 3

A ciascun vincitore della selezione verrà riconosciuto un compenso omnicomprensivo di euro 2.000,00 (duemila/00 euro).

Art. 4

Le candidature saranno sottoposte alla verifica dei requisiti richiesti per l'ammissione. La Commissione di selezione per la verifica e la valutazione delle candidature sarà nominata con decreto del Rettore.

Art. 5

L'attività di collaborazione avrà una durata di tre mesi, secondo tempistiche e modalità che verranno concordate nel dettaglio con i referenti del progetto; sarà espletata personalmente dal soggetto selezionato, senza vincolo di subordinazione, in via non esclusiva, utilizzando i locali e le attrezzature messe a disposizione dell'Ateneo.

I 4 candidati risultati idonei parteciperanno ad incontri di formazione, propedeutici all'espletamento delle funzioni richieste dal progetto, che si terranno nel mese di febbraio 2018.

Art. 6

Le domande di partecipazione alla selezione vanno presentate esclusivamente sugli appositi moduli allegati al presente bando, e scaricabili dal sito http://meyes.info.

Le domande di partecipazione, datate e firmate, dovranno pervenire esclusivamente a mano, presso l'Ufficio di Segreteria Studenti dell'Università Meyes.info , dal lunedì al venerdì dalle ore 9:00 alle ore 12:00 e il martedì e il giovedì anche dalle 15:00 alle 16:30, entro e non oltre le ore 12:00 del giorno 31 gennaio 2018.

Art. 7

Ai candidati è garantito il diritto di accesso alla documentazione inerente il procedimento concorsuale, secondo la normativa vigente. Tale diritto potrà essere esercitato secondo le modalità stabilite con il Regolamento di Ateneo.

I dati personali, obbligatoriamente forniti, saranno trattati nel rispetto del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 (codice in materia di protezione dei dati personali) e solo per gli adempimenti connessi alla presente procedura.

Ai sensi della legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modifiche e integrazioni, responsabile del procedimento di cui al presente bando è:
Dott. Vincenzo Sica
E-mail: dott. Vincenzo Sica - Segreteria Studenti
Pec: Segreteria Studenti
Tel. .302 fax .309

Art. 8

Dalla metà del mese di febbraio 2018 partiranno i colloqui dei candidati secondo il calendario pubblicato sul sito web: http://meyes.info. La graduatoria definitiva di merito sarà pubblicata sul sito web: http://meyes.info entro il mese di febbraio 2018.

Art. 9

Sono esclusi dalla selezione i laureati che, in anni precedenti, abbiano già fruito dello stesso tipo di collaborazione.

Art. 10

Il presente bando è pubblicato e reso consultabile alla pagina web del sito http://meyes.info.

Allegati:
- modello domanda di partecipazione alla selezione )

London, 19/01/2018

Il Rettore
Prof. Lucio d'Alessandro

Emanato con D.R. n. 30 del 19/01/2018

 

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